西万镇持续推进“两学一做”常态化制度化

     “我在工作中存在老好人思想，有时还爱发脾气，工作中缺乏创新精神。”“张某某工作作风简单，对工作要求不高”。这是9月1日，西万镇召开的“两学一做”学习教育常态化制度化专题组织生活会上的一个场面。当天，来自机关党支部的38名党员分三个党小组开展了批评与自我批评。

2017年以来，西万镇多措并举，点面结合，在“学”上形式多样，扎实深入；在“做”上凝心聚力，全员发力，确保“两学一做”制度化常态化的有序推进。

一是学习计划更加周全。为将学习教育落到实处，积极制定“两学一做”学习教育方案、学习计划，确定每月主题和学习内容，落实个人自学、集中学习、主题发言、写心得体会“四结合”的学习流程，严格理论学习制度和请销假纪律，切实提高政治理论学习的自觉性和严肃性。在学习中，注重形式多样化，把每周五作为全体机关干部学习日，实行大家轮流讲，轮流当老师，丰富了课堂内容，提高了学习积极性。

二是学习形式更加丰富。“七一”期间，开展了“学党史、颂党恩、跟党走”为主题建党96周年系列活动，组织开展了慰问贫困户、度夏献爱心、聆听老师讲党课和党史、集中宣誓等，举行了诗书画展、七一表彰、知识竞赛等7项活动，并通过西万在线微信群发布学习内容，宣传先进典型；落实好、执行好“三会一课”、组织生活会等党内制度和政治生活，要求党建指导员全程参与指导，并对参会情况进行备案考核。定期开展“党员主题日”活动,召开两委班子和机关干部组织生活会，会上，大家畅所欲言开展了批评与自我批评，共收到各类批评和建议220多条，真正起到了咬耳朵、扯袖子、红红脸、出出汗。

三是在工作上坚持实打实。推行党员亮身份、服务亮承诺活动，引导党员干部立足岗位发挥表率作用，带头担当负责，不断增强党员自我完善、自我提高能力。紧密结合西万实际，充分发挥党员模范先锋带头作用，在工作实践中坚持实打实，全力以赴抓好项项目建设、煤炭市场整治、产业精准扶贫、美丽乡村、环境治理等工作。（西万镇  吕炜）

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